| ภายใต้โครงการใหญ่ : | โครงการพัฒนาระบบบริหารของมหาวิทยาลัย |
|---|---|
| ชื่อโครงการ : | รับการตรวจเยี่ยมเพื่อติดตามผลการดำเนินงานโครงการมหาวิทยาลัยราชภัฏเพื่อการพัฒนาท้องถิ่น ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ของมหาวิทยาลัยราชภัฏสงขลาและ บรรยายพิเศษ |
| สาขาวิชาการ : | สาขาสังคมวิทยา |
| คำสำคัญ (Keywords) : | ตรวจเยี่ยม, ติดตามผล, บรรยายพิเศษ |
| ปีงบประมาณ พ.ศ. : | 2569 |
| ได้รับงบประมาณ : | 300,000 บาท |
| ประเภทโครงการ : | โครงการพัฒนา |
| สอดคล้องประเด็นยุทธศาสตร์ : | 4. การพัฒนาระบบบริหารจัดการ |
| แหล่งงบประมาณ : | งบประมาณแผ่นดิน |
| หน่วยงาน : | สำนักงานอธิการบดี |
| ผู้รับผิดชอบโครงการ : | พิเชษฐ์ จันทวี |
| วันที่จัดโครงการ : | 1 ตุลาคม 2568 - 30 กันยายน 2569 |
|---|---|
| ที่มาของปัญหา : | 1. เพื่อรับการตรวจเยื่ยมติดตามผลการดำเนินงานโครงการมหาวิทยาลัยราชภัฏเพื่อการพัฒนาท้องถิ่นของมหาวิทยาลัยราชภัฏสงขลาของพลเอก ดาว์พงษ์ รัตนสุวรรณองค์คมนตรี 2. บุคลากรและผู้นำนักศึกษาของมหาวิทยาลัยราชภัฏสงขลาได้รับความรู้ในการร่วมขับเคลื่อนการพัฒนาท้องถิ่น การผลิตครู การยกระดับคุณภาพ และการพัฒนาระบบบริหารจัดการและมุ่งเน้นการเป็นมหาวิทยาลัยเพื่อการพัฒนาท้องถิ่นอย่างยั่งยืน |
| วิธีแก้ปัญหา : | 1. เตรียมความพร้อมและพัฒนาระบบการดำเนินงานของมหาวิทยาลัย เพื่อรองรับการตรวจเยี่ยม ติดตาม และประเมินผลการดำเนินงานโครงการมหาวิทยาลัยราชภัฏเพื่อการพัฒนาท้องถิ่นอย่างเป็นระบบ 2. พัฒนาศักยภาพบุคลากรและผู้นำนักศึกษา ให้มีความรู้ ความเข้าใจ และทักษะในการร่วมขับเคลื่อนการพัฒนาท้องถิ่น การผลิตครู การยกระดับคุณภาพการศึกษา และการทำงานร่วมกับชุมชน 3. สร้างกลไกการมีส่วนร่วมและการบริหารจัดการเพื่อการพัฒนาท้องถิ่น โดยบูรณาการความร่วมมือระหว่างหน่วยงาน บุคลากร นักศึกษา และภาคีเครือข่าย เพื่อมุ่งสู่การเป็นมหาวิทยาลัยเพื่อการพัฒนาท้องถิ่นอย่างยั่งยืน |
| พื้นที่ดำเนินงาน : | มหาวิทยาลัยราชภัฏสงขลา |
| กลุ่มเป้าหมาย/พื้นที่เป้าหมาย : | ผู้บริหาร บุคลากร ผู้นำนักศึกษาที่จำนวน 700 คน เข้าร่วมโครงการไม่น้อยกว่าร้อยละ 80, ผู้เข้าร่วมโครงการทราบผลการติดตามผลการดำเนินงานโครงการ มหาวิทยาลัยราชภัฏเพื่อการพัฒนาท้องถิ่น ไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 |
| กระบวนการดำเนินงาน : | 1. เตรียมความพร้อมและพัฒนาระบบการดำเนินงานของมหาวิทยาลัย เพื่อรองรับการตรวจเยี่ยม ติดตาม และประเมินผลการดำเนินงานโครงการมหาวิทยาลัยราชภัฏเพื่อการพัฒนาท้องถิ่นอย่างเป็นระบบ 2. พัฒนาศักยภาพบุคลากรและผู้นำนักศึกษา ให้มีความรู้ ความเข้าใจ และทักษะในการร่วมขับเคลื่อนการพัฒนาท้องถิ่น การผลิตครู การยกระดับคุณภาพการศึกษา และการทำงานร่วมกับชุมชน 3. สร้างกลไกการมีส่วนร่วมและการบริหารจัดการเพื่อการพัฒนาท้องถิ่น โดยบูรณาการความร่วมมือระหว่างหน่วยงาน บุคลากร นักศึกษา และภาคีเครือข่าย เพื่อมุ่งสู่การเป็นมหาวิทยาลัยเพื่อการพัฒนาท้องถิ่นอย่างยั่งยืน |
| ประเภทผลผลิต (Output) : | พัฒนาการเรียนรู้ตลอดชีวิต |
|---|---|
| รายการผลผลิต : | 1. ผู้บริหาร บุคลากร และผู้นำนักศึกษาของมหาวิทยาลัย จำนวน 700 คน เข้าร่วมโครงการ ไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 2. ผู้เข้าร่วมโครงการได้รับความรู้และความเข้าใจเกี่ยวกับการขับเคลื่อนมหาวิทยาลัยราชภัฏเพื่อการพัฒนาท้องถิ่น และแนวทางการดำเนินงานของมหาวิทยาลัย |
| จำนวนที่ขายได้ : | 0 ชิ้น |
| ยอดขาย : | 0 บาท |
| จำนวนผู้เข้าอบรม : | 0 คน |
| จำนวนผู้เข้าอบรมที่นำความรู้ไปเผยแพร่ : | 0 คน |
| จำนวนผู้เข้าอบรมที่นำความรู้ไปประยุกต์ใช้ : | 0 คน |
| ผลลัพธ์ (Outcome) : | 1. ผู้เข้าร่วมโครงการ ทราบผลการติดตามและประเมินผลการดำเนินงาน โครงการมหาวิทยาลัยราชภัฏเพื่อการพัฒนาท้องถิ่น ไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 2. ผู้บริหาร บุคลากร และผู้นำนักศึกษาสามารถนำข้อมูลจากผลการติดตามไปใช้ในการ ปรับปรุงและพัฒนาการดำเนินงานเพื่อการพัฒนาท้องถิ่น ได้อย่างมีประสิทธิภาพ |
| ภาคีเครือข่าย : | - |